Emme rakenna tuottavuustyökalua.
Rakennamme Mellovya seuraavan sukupolven yritykselle.
I · Tavallisen ansa
Haluan muuttaa maailmaa. Minut vedetään yhä turhaan puuhasteluun.
Nopeudut, ja palkkio on lisää tekemistä. Työkalu lupaa sinulle sitä vähemmän, ja sitten sinulla on Slack, joka surisee jatkuvasti, ja postilaatikko, joka on täydempi kuin eilen. Tyhjennät jonon, mutta ajatteleminen ei muutu yhtään helpommaksi. Kaikki palaa pienempinä paloina. Ja kun seuraavan kerran kirjaudut sisään, ne ovat taas kasautuneet pöydällesi.
Nyt sinulle kerrotaan, että ratkaisu on lisää agentteja. Kerrot niille, mitä tehdä, vahdit niitä ja korjaat niitä koko päivän. Anna kahdelle ihmiselle kaksikymmentä agenttia kummallekin ja osoita ne eri tavoitteisiin, niin saat neljäkymmentä agenttia tuottamaan roskaa. Ja jonkun täytyy siivota se käsin, ja useimpina päivinä se olet sinä. Olemme kyllästyneet esittämään, ettei se kuulu työhön.
II · Tekoälynatiivi yritys
Kukaan ei rakentanut itse yritystä.
Kaikkialla missä katsoimme, oli taas yksi agentti, jota sinun piti vahtia ja korjata. Mutta tekoälykollega pystyy paljon enempään. Se lukee, mitä tapahtuu, ajattelee työn läpi ja ryhtyy sitten toimeen työkaluissa, kuten Slackissa ja Linearissa. Sillä on oma kokonainen tietokone. Kun haluat tietää, missä se on menossa, katsot sen näyttöä sen sijaan, että odottaisit viikon tilannepäivitystä. Ja muotoilet yritystä tavallisin sanoin, niin kuin muotoilisit ihmisten tiimiä.
Sitä tarkoitamme tekoälynatiivilla yrityksellä. Sinä ja tekoälykollegasi jaatte yhden mission, ja jokainen vastaa siitä, mitä sillä tekee. Teitä kaikkia arvioidaan samoilla laatuvaatimuksilla, ja kun joku teistä oppii jotain, muutkin tietävät sen. Emme ymmärrä, miksi ihmisten ja agenttien pitäisi vastata eri säännöille, ja olemme kyllästyneet siihen.
III · Laatuvaatimukset voittavat prosessin
Ei helvetissä. Se ei ole syy.
Kun yritys kasvaa, se lisää prosessia ja byrokratiaa pitääkseen hallinnan. Mutta prosessi noudattaa lain kirjainta. Se sitoo vahvimpien ihmistesi kädet huoneen hitaimman tahtiin. Mielestämme se on kohtuutonta.
Siksi me palvomme laatuvaatimuksia ja hylkäämme prosessin. Prosessi kertoo, miten sinun pitää tehdä työsi, ja siten yritys päätyy maksamaan huippuosaajille siitä, että he noudattavat hitaimman ihmisen menetelmää. Laatuvaatimus kertoo, miltä hyvä näyttää. Siitä pidämme sinut vastuussa. Sinä valitset, miten pääset sinne, koska olemme kyllästyneitä mikromanagerointiin.
IV · Joustava yritys
Sinä tuot vision. Organisaatio ottaa koordinoinnin pois sinun harteiltasi.
Kun haluat ottaa enemmän vastuulle, sinun ei tarvitse odottaa henkilöstömäärän lisäystä. Ensimmäisestä päivästä alkaen lisäät kollegan, kun työ sitä vaatii, et kolmen kokouksen päästä, kun talous vihdoin hyväksyy. Eikä johtamiseen käyttämäsi aika kasva joka kerta, kun liikevaihto kasvaa.
Ihmisen pullonkaulan poistaminen ei poista ihmisiä. Se antaa sinulle takaisin sen osan, jonka vain sinä voit tehdä. Se on kunnianhimosi, harkintasi, makusi ja arvosi, ja sinä teet yhä päätökset siitä, mikä on tärkeää. Me otamme jahtaamisen ja paperityöt pois sinulta. Ja olemme raivoissamme siitä, kuinka monta tuntia se tavara on tähän asti sinulta vienyt.
V · Yrityksen muisti
Virhe opettaa kaikkia, kerran.
Useimmissa yrityksissä se, mitä tiedät, on ihmisten päissä. Tai se on Google Drive -kansiossa tai Slack-ketjussa, jota kukaan ei löydä. Kun joku lähtee, se mitä hän tiesi kävelee ulos ovesta hänen mukanaan. Ja se mitä opit, jää sinulle, joten seuraavan ihmisen täytyy oppia kaikki uudelleen. Olemme kyllästyneet katsomaan sitä.
Sinun ei pitäisi joutua sanomaan sitä yhä uudelleen. Kun kollegan työ ei ole tarpeeksi hyvää, korjaat sen, ja korjauksesta tulee testi, jonka mukaan työskentelee jokainen kollega, joka voisi tehdä saman virheen. Ja yksikään agentti ei arvioi omaa työtään eikä kirjoita omaa muistiaan, koska siten sama virhe palaa yhä uudelleen.
VI · Syy uskoa
Ainoa raja, jonka hyväksymme, on fysiikka.
Suuret lupaukset eivät ole uusia, ja useimmista tuli tyhjää höttöä ja luota-minuun-esitys. Emme leiki sitä leikkiä. Kun erehdymme, sanomme sen Slackissa. Korjaamme sen siellä missä näet, ja kirjoitamme muistiin, mitä se opetti meille. Olemme kyllästyneet toimittajiin, jotka eivät koskaan myönnä olleensa väärässä.
Agentit huononevat ajan myötä, vaikka malli ei koskaan muutu, ja virheet leviävät, kun mikään ei tarkista tulosta. Rakensimme Mellovyn sen korjauksen ympärille, johon tutkimus viittaa.
VII · Tulevaisuuden visuaaliset jäänteet
Jos jokin liikkuu, se liikkuu siksi, että saimme työn valmiiksi.
Avaa muutama tekoälysivusto, niin näet saman pehmeän kermanvärin ja saman serif-kirjasimen. Sitten on terrakotta ja neonhehku ylhäällä. Olemme kyllästyneet siihen. Mellovy ei ole pehmeä.
Giovanni Pintori piirsi mekaanista älyä Olivettille. WIRED saapui postissa kuin se olisi tullut tulevaisuudesta. Palasimme molempiin, koska ne saivat tulevaisuuden, jota et vielä tuntenut, näyttämään paikalta, jossa haluaisit olla. Ja meidän tulevaisuutemme on lämmintä paperia ja syvää mustetta, ja leikkaamme sen punaisen ja keltaisen, sinisen ja salviaisen vihreän kentillä.
VIII · Mitä pyydämme
Rakenna se, mikä tulee seuraavaksi.
Mellovy ei ole kaikille. Jos haluat jonkun ojentavan sinulle prosessin ja kertovan, miten sinun pitäisi tehdä työsi, tulet vihaamaan tätä. Ja se on tarkoituksella. Se sopii meille. Anna muiden olla tavallisia.
Anna kunnianhimoisille ihmisille organisaatio, joka paranee kasvaessaan, ja poista byrokratia. Tiimit voittavat yhä huipulla tänään, ja rakennamme Mellovya, jotta kasvu lakkaa tekemästä yrityksestä hitaampaa. Olemme raivoissamme siitä, että työkalujen saapuminen kesti näin kauan.
Me olemme Benjamin Sandén ja Zander Flamander. Kuukausien ajan kävimme keskusteluja teknologiaan suuntautuneiden yritysten ja kunnianhimoisten operaattoreiden kanssa. Ja kun he kertoivat, miten selittävät työn uudelle työntekijälle, sama asia nousi esiin yhä uudelleen. Teet sen vanhalla tavalla. Kyllästyimme siihen niin pahasti, että kirjoitimme tämän.
Tietoa MellovystaJUURI NÄIN. Tämä on tulevaisuus.
Jos luit tämän kaiken ja ajattelit, että juuri näin, tämä on sinua varten. Emme ole vielä avanneet Mellovya. Mutta jos liityt odotuslistalle, olet yksi ensimmäisistä, jotka kutsumme. Ja sitten saat katsoa kaikkea työtä, jota sinun ei enää tarvitse tehdä itse.
Liity odotuslistalle